Tudo o que você precisa saber sobre o que é um project charter?

Os pontos de história são um tipo de estimativa sobre os prós e contras com base no tempo e no esforço que serão consumidos de acordo com a dificuldade e a complexidade de uma determinada tarefa atribuída a grupos ou equipes específicos da empresa. Vamos ler e aprender detalhadamente sobre o termo "Story Points".

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O que são Story Points é uma pergunta que você pode fazer em algum momento da sua vida. Toda organização executa seu curso de ação que pretende atingir um determinado objetivo. O plano de ação só é implementado com sucesso depois de determinar todos os tipos de prós e contras que as empresas podem testemunhar durante o curso. 

Principais conclusões sobre "O que são Story Points?" 

O que são Story Points em um aspecto mais amplo?

Em termos amplos e universais, os "Story Points" são estimativas ou proximidades de nível superior definidas pelas equipes de gerenciamento e desenvolvimento de projetos ágeis. Eles medem os níveis de dificuldade para cumprir uma determinada tarefa ou requisito comercial. 

Quem precisa usar os Story Points?

O mais importante é que os Story Points são usados por empresas de desenvolvimento de software. Essas empresas designam equipes chamadas Gerentes de Projeto e Desenvolvedores Ágeis, que são responsáveis por prever o tempo necessário para concluir uma tarefa, levando em consideração o esforço potencial necessário, o nível de complexidade e outros desafios incertos e indeterminados. 

Em suma, os Story Points nunca podem ser definidos sem a participação de toda a equipe. Cada membro da equipe é essencial, pois todos os trabalhadores são especializados em campos específicos. É necessário que você tenha uma opinião unânime para chegar a uma conclusão ao definir os Story Points.

Quais são os elementos básicos para medir os Story Points?

Há muitos fatores que ajudam os desenvolvedores de projetos e os chefes de empresas a determinar os Story Points de acordo com o domínio ao qual sua organização está associada. Uma empresa de software e tecnologia pode ter um conjunto de story points diferente do de uma empresa de marketing. 

Em resumo, podemos dizer que há três aspectos principais que você deve lembrar antes de decidir sobre os Story Points de qualquer empresa. 

  • - A complexidade da tarefa, do projeto ou do objetivo
  • - O esforço potencial necessário para realizar a tarefa
  • - Outros riscos, desafios ou fatores indeterminados diversos 

Aqui, você pode estudar os três elementos essenciais para medir os Story Points de forma mais abrangente.

Qual é o nível de complexidade?

O que você entende pela palavra "complexo"? Seu significado definitivo nos fala de um link ou conectividade complicada. 

Da mesma forma, os desenvolvedores podem reconhecer o nível de complexidade categorizando tarefas que provavelmente são as mesmas em quantidade, mas uma exige interconectividade e a outra não sugere nenhuma integração. 

Aqui, a tarefa com um nível mais alto de Complexidade obtém uma pontuação maior na escala de Pontos de História. A quantidade de trabalho não tem muito valor em comparação com sua complexidade. 

Qual é o nível de esforço potencial?

A quantidade de trabalho está em absoluta coordenação com o número de corpos de trabalho necessários e a quantidade de esforço exigida de cada um deles. O nível de esforço do potencial é sempre determinado após a divisão sensata do trabalho entre a equipe, levando em conta as especialidades, os pontos fortes, a igualdade de trabalho e o esforço de todos. 

Por exemplo, a equipe de desenvolvimento de software recebe o projeto de desenvolver um site, projetar os gráficos do site, criar conteúdo competente para ele e, em seguida, comercializar a marca. Todos os domínios estão interconectados, o que já eleva o nível de complexidade. Mas todos os domínios também exigem especialistas, o que aumenta o nível de esforço potencial. Os pontos da história para esse fator serão determinados com mais atenção.

Quais são os riscos e os desafios indeterminados?

É fundamental e sábio sempre refletir sobre os desafios incertos que o gerenciamento de desenvolvimento pode encontrar durante o período de conclusão de uma tarefa. Isso pode incluir fatores insignificantes, mas que consomem muito tempo, como codificação ou desenvolvimento de software desatualizados, muitas revisões de personalização feitas pelos clientes ou condições incertas do ambiente físico. Os valores dos Story Points estimados podem ser definidos com mais clareza e vigilância.

Como lidar com todos os três fatores/elementos simultaneamente?

Definitivamente, pode se tornar uma jornada complicada e árdua combinar os três fatores e depois decidir sobre um Story Point. Essa estimativa combinada pode fazer com que a meta pareça inatingível e irrealista. Portanto, é assim que os desenvolvedores profissionais realmente decidem os Story Points para cada necessidade.

É obrigatório estimar a quantidade de esforço principalmente. Sincronizar o nível de esforço que pode lidar com um determinado nível de complexidade é a próxima estimativa benéfica. A decisão sobre a quantidade de esforço na forma de mão de obra e tempo é finalizada com eficácia se os riscos e desafios incertos forem reconhecidos cuidadosamente. 

A referência completa e a contraprova da história em total conformidade com o esforço, a complexidade e os riscos desconhecidos são essenciais para todo o gerenciamento de projetos ágeis.

Como os Story Points são úteis?

Os Story Points são apresentados em uma métrica, uma escala mensurável ou um gráfico. Essa escala de medição é amplamente útil para o gerenciamento e o desenvolvimento de projetos ágeis. Trata-se de um tipo de número que permite que os gerentes e desenvolvedores calculem os níveis de dificuldade observando os níveis da história. 

Os Story Points são definidos para auxiliar a equipe de desenvolvimento de software de uma empresa. Essa equipe é responsável pelo cumprimento de um conjunto específico de metas e requisitos comerciais. Eles utilizam o algoritmo de Story Points para determinar a eficiência com que podem atingir as metas esperadas. 

As estimativas de Story Point permitem que os desenvolvedores determinem uma margem ou um intervalo de tempo em vez de um prazo preciso. Essa faixa de tempo estimado é necessária para realizar suas tarefas, tendo em mente os três fatores elementares discutidos anteriormente; 

  • Complexidade
  • Esforço potencial
  • Outros fatores desconhecidos

Os Story Points são difíceis de finalizar, mas permitem que você tenha um período de tempo generoso para concluir um projeto. 

Se uma equipe de desenvolvimento simplesmente determinar o prazo para a conclusão de uma tarefa com base em sua quantidade, sem levar em conta a complexidade, a mão de obra e as horas de trabalho, há uma boa chance de que a tarefa seja adiada para além do prazo original ou que precise de turnos extras para ser concluída. Isso é considerado planejamento e execução ruins. Não é inteligente e eficiente. 

Por outro lado, se os desenvolvedores e gerentes optarem por seguir os pontos de história, eles envolverão um número maior de fatores que se somam ao projeto finalizado. A escala de pontos de história tem um intervalo ou período de tempo no qual cada tarefa pode ser realizada após a determinação de vários fatores válidos.

Como atribuímos valores a uma escala de medição de Story Points?

A métrica ou escala de Pontos de História é atribuída com valores, uma escala de pontos em ordem crescente.

Cada ponto tem um valor de dificuldade e esforço. À medida que você sobe para os pontos maiores, o valor da dificuldade e do esforço é dobrado. Por exemplo, se uma determinada tarefa receber o Story Point 2, seu valor será o dobro do Story Point 1. 

Esse método torna muito mais saudável, inteligente e prático o estabelecimento de prazos para a realização de uma tarefa. 

Que tipos de escalas de pontos de histórias são usados e como eles funcionam?

Há uma série de métricas que são usadas atualmente para medir Story Points. A seguir, você encontrará uma breve introdução a algumas das escalas de Story Points mais conhecidas.

A escala de tamanho de camisetas:

Essa escala, por seu nome, refere-se ao conjunto de escalas, assim como os tamanhos das camisas. A lista a seguir nos informa a ordem real dessa sequência de Story Points específica.

  • - X-pequeno
  • - Pequeno
  • - Médio
  • - Grande
  • - X-Grande

A escala básica de dimensionamento:

Essa escala segue a ordem de dobrar o próximo ponto pelo ponto anterior. Essa duplicação reflete simultaneamente a quantidade duplicada de esforço, complexidade e riscos incertos para a conclusão de uma tarefa específica. Essa sequência é a seguinte...

1, 2, 4, 8, 16, 32... etc.

A sequência de pontos da história ágil de Fibonacci:

A escala mais popular e amplamente aclamada usada para determinar Story Points é a "Escala de Estimativa Ágil de Fibonacci". Essa ferramenta de medição é desenvolvida em uma sequência muito interessante. Cada número em sua escala é a soma dos dois números anteriores. Vamos dar uma olhada nos valores iniciais para melhor compreensão.

1,1,2,3,5,8,13,21,34,59,85… etc.  

O que os Story Points estão fazendo para obter resultados precisos?

Basicamente, o algoritmo de Fibonacci Story Points também pode causar sérias confusões. Por isso, ele não é considerado um veredicto final pelas empresas. O Story Point apenas dá à equipe uma visão e uma perspectiva mais amplas, uma medida aproximada de tempo e esforço de acordo com as complexidades e os riscos para concluir a tarefa desejada. 

Quando a escala de pontos da história fica mais alta em valores, fica mais difícil determinar uma opção fixa que se adapte melhor às suas conclusões sobre as tarefas. Esse é o momento em que as equipes podem votar no ponto mais adequado e estimar o alcance de uma meta. 

Os Story Points não devem ser considerados como leituras viáveis e precisas com registros lógicos ou estatísticos. Os Story Points são simplesmente ferramentas para aperfeiçoar as habilidades de planejamento, estimativa e execução de tarefas.

Operar os Story Points de forma eficaz exige um trabalho de equipe bem coordenado e envolvido! Subconscientemente, os Pontos de Pontuação preparam as equipes de desenvolvimento e gerenciamento para se tornarem unificadas e proficientes no cumprimento das metas. Esperamos que essas informações descritivas sejam de importância adequada para que você entenda o significado e a funcionalidade dos Story Points. 


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